1、找到一家合适做汽车服务板块的店拐宥鹗釜铺，这里建议选择小区类型门面，好运营，做的好口碑传的快。不用担心城管，小区门店都是物业负责
2、门店装修好员工招到之后，员工实行轮班监督管理制，可以更好的发掘员工潜力，为后来的人才储备做好准备
3、实行晨会制，提高士气，用更好的精神面貌去面对客。在开晨会的过程中，让员工把自己的目标任务说一下，提高员工积极性，每周晚上在做个总结
4、员工要有奖有罚。
5、最后就是老板自己的积极性与态度，贵在坚持
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2、门店装修好员工招到之后，员工实行轮班监督管理制，可以更好的发掘员工潜力，为后来的人才储备做好准备
3、实行晨会制，提高士气，用更好的精神面貌去面对客。在开晨会的过程中，让员工把自己的目标任务说一下，提高员工积极性，每周晚上在做个总结
4、员工要有奖有罚。
5、最后就是老板自己的积极性与态度，贵在坚持