1、笔者今年大四，计算机或软件专业的同学应该都知道，一般从大三下开始就要找实习了，三月份的春招，九月份的秋招，“兵家必争之时”。从三月份到十一月份，笔者也是经历了一个漫长的煎熬期，把这过程中的体会分享给大家，希望大家都能找到自己中意的单位。
2、首先说投递简历的时间，从3月份开始一二线互联网公司都陆续开始它的网申内推了，所以从3月份，甚至1,2月份开镫炜茛玳始你就得关注他们的官网的招聘信息。比如阿里今年的内推3月份就开始了，这是笔者当时面试的流程。春招一直会持续到6,7月份，如果春招你没有找好合适的单位的话，那么留给你的也没有太多松懈的时间，接下来8,9月份马上又会开始秋招，其中互联网公司的招聘集中在9月份，银行金融类公司的招聘集中在10月份，当然过了10月份招聘信息依然会有，只不过会相对少很多，所以请大家一定把握好时间
3、再说一下简历的投递方式，其实上面也有提到一点，去各大公司的官网投，这是我认为最有效的方式之一，还有一种非常有效的方式就是找内部人员帮你内推，内推得到面试机会的几率会比较高，另外如果有条件的话可以去到各个公司举办的专场宣讲会现场投递简历，这也不失为一种好的选择。当然，除了这几种直接的方式之外，借助一些第三方的平台也是可行的，比如实习僧，拉勾等，据笔者自己的关注，百度在实习僧这个软件上更新职位就特别频繁，包括现在都还是有挺多的机会。
4、最重要的两点，其一是在专业方面你得做好充分的准备，不同的方向要求不同，这里我就不妄加言论了，大家可以向往届的前辈请教经验。其二你得抱着一颗真诚的心去对待每一场面试，当实力相近的时候，态度就决定了一切。甚至于有时候态度的重要性更高于实力，不然怎么会有各种霸面成功的例子呢，事在人为，加油！