1、首先自己换的新工作要联系他们的人力资源部门的人，五险一金是否可以直接续交。如果可以的话，那和原单位管理社保的人说一下，转到你的新单位即可。
2、如果自己的新单位是在你试用期以后再给你缴纳社保的话，你们原来单位的社保员会去社保局办理社保停止的。
3、社保停止以后，在自己新工作单位没有缴纳之前，这段的空窗期影响比较大的就是医保了。
4、因为你要享受医保服务的话，那就不能停止的，一旦停止，就不享受医保服务了。
5、对于养老和其他类别的，暂停几个月这个问题并不是特别大的。
6、如果自己不想让断，但是新单位还没有给你交，你可以让原公司给你停保以后，你去办理自由职业者的个人社保，但是个人自由职业者是只能交医保和养老的，其余的交不了的。
7、总结：1、新单位可以直接续保的话，原来的单位管理社保的直接转出即可。2、新单位还没有交的，原单位会直接把社保停掉。3、如果自己不想停，可以停保以后办理个人自由职业者的社保。