1、把握好黄金期入职第一个月是让公司同事熟悉你的好时机，大部分人对于新鲜事都会保持好奇心对于新同事当然也一样啦，所以大家对你产生关注的这段时间是形成他人对你的认知的绝佳时期，一定要好好把握展现你好相处的一面。
2、学会正确的请教他人一般而言，人都会比较喜欢自己帮助过的人，因为可以从侧面体现自己的能力从而获得一些满足感。但是请教方式不对往往会适得其反，所以我们在向老员工请教问题时要注意方式方法，一定要尊重他人，放低个人姿态真诚请教。
3、多说话，说对话语言是人潢廿笪安际交流必不可少的介质，你的形象会通过个人的言行举止展现出来，其中“言”就代表了与他人沟通交流的重要性，但是说话不是一昧的高谈阔论要注重针对性，在当前阶段要注意说好话说对话。在不知道说什么的情况下可以选择从外貌衣着等方面着入适当的夸奖他人，多说话能增加大家对你的印象，说对话则可以让大家建立对你的好印象。
4、注重细节，学会观察新的领域对大家都还不太熟悉，缺少共同话题怎么办？这个时候就需要我尺攵跋赈们有一双善于发现的眼睛啦，经过细心观察你会发现大部分人都会有着自己的一些个人爱好，喜欢运动喜欢追星喜欢看而汨逅刽书…这个时候为加强与他人的沟通联系你就可以从他们的爱好着手，如果有共同爱好就更加方便进行各自的经验交流啦，没有也没关系，你可以根据同事的爱好特点进行适当的发言避免误入“雷区”。
5、把握好“午餐时间”吃饭时间是一个很奇妙的时间段，这个时间段大家都较为放松气氛较为轻松，所以有利于我们去熟悉公司环境与加强同事联系。大家可能会聊聊八卦讲讲生活，这就是你去熟悉大家的好机会啦，也是介绍自己的好时机，把握好这个时间也可以避免占用过多工作时间去增加对大家的了解。
6、利用好人情小技巧说到人情不是指你要做一些令人感激涕零的大事，首先我们可能也没这么大的能力，其次也没什么大的必要。但是，你要学会从小处着手， 帮同事取个快递定个外卖分享自己的小零食，举手之劳却能让同事之间的联系更加紧密，何乐而不为呢？
7、端正个人态度不管是向他人请教亦或者是日常生活交流，我们都要注意自身态度，新的环境我们难免会有些许做的不恰当的地方，总有需要他人帮助的时刻。所以，在平常生活中就要注重端正个人态度，虚心请教、认真学习、待人友好…给他人留下一个好印象也是为自己的工作建立一个良好的人文环境。
