1、找出出纳岗位的重点事项。出纳岗溴腻男替位需要做什么工作，可能每个公司对于出纳的要求不一样，但是出纳的基本职责对于所有的公司都是差不多的，主要是监管和保管资金，与现金打交道需要的基本素质是什么？无非是细心、准确等基本的技能。
2、针对岗位特点训练。找出岗位需要的基本素质，看看出纳是不是真的不符合，如果是这样，那就换人或者是换岗，如果基本的素质满足，只是存在细微的小毛病和不匹配，可以针对你的缺点进行训练一段时间。
3、培养自己对于岗位的热穆螋湄澜爱。爱一行才能干好这一行，兴趣是你最好的老师，如果你对这个岗位感兴趣，这个是你能廪咫錾净做好工作的前提，所以可以从最基本的兴趣爱好慢慢培养自己对于这个岗位的喜欢，如果你从心眼里厌烦这个岗位，给你一个忠告，赶快换换，不要误己误人。
4、资深人士的培训。每个行业、每个岗位一定会有很多的资深人士留存着很多经验和窍门，找到一个这样的人，设法让人家带带你，你会收到意想不到的结果的。
5、良好的工作习惯的养成。出纳这个岗位最需要的是细心，良好的工作习惯可以很好的做到这一点，养成一个良好的工作习惯，按照步骤检查自己做过的工作，发现错误及时调整，慢慢的你会变得游刃有余。
6、有了上述几条的指引，按照上面的来做，如果你还是达不到要求，你就可以放弃这个岗位了，但是我相信事在人为，皇天不负有心人，只要你努力了，很多难题都会迎刃而解。
