劳动合同丢了怎么办

1、劳动者工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料

2、劳动者工作的相关标识，如工作信签，员工牌，员工服装等与公司相关的任何证明

3、公司给劳动者的制度依据，最好是盖章或印刷整套、册的资料，比如员工手册、财务制度，员工名册等等

4、公司正式员工或领导与劳动者交流的资料，比如工作安排、书面通知、电子邮件的通知等等